25 years focus on enterprise human resources digitization of sustainable operations
【2012年12月,香港篇】亞洲人力資源解決方案供應(yīng)商嘉揚(yáng)(Kayang)自1995年成立以來,始終專注于為企業(yè)提供全面的eHR商務(wù)套件,通過專業(yè)的人力資源管理軟件以及優(yōu)質(zhì)的項(xiàng)目實(shí)施和售后服務(wù),最終幫助企業(yè)提升人力資源管理的核心競爭力,公司在北京、廣州、深圳、蘇州分別設(shè)有分支機(jī)構(gòu),近幾年來嘉揚(yáng)eHR產(chǎn)品和服務(wù)覆蓋全國主要省市及港澳和亞太地區(qū)。
2006年香港惠亞集團(tuán)使用嘉揚(yáng)eHR系統(tǒng),其中工作流模塊在整個亞太區(qū)使用,涉及40多個流程。希望通過該系統(tǒng)提供:公司間的信息交互,集團(tuán)報(bào)表來源分散,沒有形成統(tǒng)一的管理和服務(wù)平臺的解決方案,降低IT日常維護(hù)工作量,使香港總部、廣州、深圳、中山、上海、青島、惠州等分公司能保持公司統(tǒng)一,提高HR工作效率。
香港惠亞集團(tuán)通過使用嘉揚(yáng)eHR系統(tǒng),在技術(shù)和管理方面帶來了以下幫助:1、實(shí)現(xiàn)崗位編制集團(tuán)掌控2、業(yè)務(wù)管理規(guī)則統(tǒng)一規(guī)范3、信息口徑統(tǒng)一,完成與SAP平臺接口4、所以業(yè)務(wù)符合年度審計(jì)要求5、集團(tuán)總部統(tǒng)計(jì)自動化6、提高業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性、及時(shí)性。
2012年9月,人力資源解決方案供應(yīng)商嘉揚(yáng)(Kayang)與全球最大電子合約制造服務(wù)商(EMS)----偉創(chuàng)力(集團(tuán))香港正式簽約。
至今,嘉揚(yáng)eHR香港地區(qū)成功為“香港惠亞”、“偉創(chuàng)力”等多家企業(yè)實(shí)施eHR系統(tǒng)。通過引入嘉揚(yáng)人力資源管理系統(tǒng),為香港地區(qū)用戶建立了一個人力資源流程統(tǒng)一,信息共享的平臺。
關(guān)于嘉揚(yáng)
上海嘉揚(yáng)信息系統(tǒng)有限公司自1995年成立以來,始終專注于為企業(yè)提供全面的eHR商務(wù)套件,通過專業(yè)的人力資源管理軟件以及優(yōu)質(zhì)的項(xiàng)目實(shí)施和售后服務(wù),最終幫助企業(yè)提升人力資源管理的核心競爭力。目前,嘉揚(yáng)eHR已成功地應(yīng)用在國內(nèi)外上千家企業(yè)的日常人力資源管理中,成為企業(yè)人力資源管理的核心數(shù)據(jù)平臺和流程平臺。無論企業(yè)如何發(fā)展和變化,嘉揚(yáng)eHR通過“用戶至上,隨需應(yīng)變”的方式,為企業(yè)的高速發(fā)展服務(wù)。更多信息請?jiān)L問嘉揚(yáng)網(wǎng)站http://www.cp287.cn
嘉揚(yáng),始于1995,始終專注于ehr系統(tǒng)的研發(fā),致力為企業(yè)提供優(yōu)質(zhì)的人力資源管理軟件。
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